澳门娱乐网站:越来越多的公司选择员工持股计划

2022年a股股权激励公告同比减少，但多期股权激励计划公告数量同比略有增加，占比近6年来首次超过50%。那么2023年预计会有什么变化呢？

1月3日下午，郑融集团发布《2022年a股上市公司股权激励实践统计与分析报告》(以下简称《报告》)显示，2022年，743家a股上市公司共公布762项股权激励计划，同比下降8.41%，其中多期激励计划多于一期激励计划，占比52.49%；同时，员工持股计划公告数量创2016年以来新高，同比增长25.11%。

郑融集团分析，2022年，宏观资本市场的暴跌将对股权激励市场产生一定影响，部分上市公司在未来股价和业绩预期不确定的情况下选择谨慎观望，但越来越多的公司定期使用股权激励。此外，随着广义股权激励规范化程度的不断提高，越来越多的公司选择员工持股计划，广义股权激励也逐渐呈现多元化发展趋势。澳门娱乐网站

2023年，a股市场股权激励制度的优化空间有多大，会呈现怎样的发展趋势？

郑融集团董事长兼首席合伙人郑培民认为，a股市场有望在2023年实现全面注册制，届时第二类限制性股票可能普及到主板，2023年股权激励公告数量有望超过800条，达到1000条可能要到2025年。